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陈华山局长在首批大学生村干部进企业启动仪式上的讲话

发布时间:2013-07-11 来源:南阳市工业和信息化委员会 阅读次数::

在市委组织部的关心重视下,在市人才办、大村办和县市区组织部门的支持帮助下,经过近一段的努力,“大学生村干部进企业”活动取得了阶段性成效。首批39名大学生村干部到9个县市区39家企业挂职锻炼,今天在这里正式启动。首先我代表市工信局对市委组织部、市人才办及县市区组织部门的重视、关心、支持、帮助表示深深感谢!同时对首批进企业的大学生村干部表示热烈的欢迎。刚才王耀辉主任宣读了《大学生村干部进企业活动方案》,这是经过市人才办、市工信局反复研究、反复论证、市委组织部把关审定,主要领导批准同意实施的。该方案既是个思路,也是个遵循,以后在实践中还要不断完善。

人才办裴国绪主任的讲话,站位很高,讲的很透,深入浅出,循循善诱。理论与实际相结合,讲了关于创业的体会、认识、方法,给我们启发很大。可以说,这是一个鼓舞人心的励志性的讲话,我个人感同身受。对此,我们要认真学习,深刻领会,抓好落实。

大学生村干部代表和县工信部门代表也做了很好的表态性发言,唐河县邢庄社区吴素娜副主任代表大学生村干部感谢组织部门提供的锻炼机会,从村干部再到企业锻炼,到企业后一定要加强学习,不负重望。宛城区工信部门就如何支持好、服务好此项工作做了表态。说的都很好,关键是下一步要具体落实到位。

下面,我代表市工信局讲四点具体意见:

一、全市工业经济发展现状

大学生村干部面对的是基层农民、农村和农业,从今天开始,进驻企业,需要了解工业情况,要对全市工业经济现状有个大概了解。

1、全市工业经济总量。经过多年来的努力,南阳工业综合实力持续壮大。目前全市规模以上工业企业1361家,实现主营业务收入近3000亿元,完成增加值850亿元,工业在一、二、三产业中的比重达52%,对地方财政的贡献率达到60%以上,在河南省总量排第三位。

2、主导产业情况。全市初步形成了装备制造、油碱化工、冶金建材、纺织服装、食品医药、电力能源等六大特色优势主导产业和光电、新能源、新材料三大新兴产业。

3、龙头企业情况。全市大型企业33家,如龙城集团、河南油田年营业收150亿元以上,6家企业跻身河南省“百强”重点企业,7家企业进入省高成长企业行列。

4、名优特产品情况。 “华石牌钻机”、“中南牌人造金刚石”、“拓宝牌玉器饰品”、“远兴牌工业碳酸钠”、“CNE牌防爆电机”等5个产品获得中国名牌称号,仲景牌六味地黄丸、淅川减震器、“汉凤”牌棉纱等35个产品获得河南名牌称号,防爆集团EXCN牌防爆电机、卧龙牌电线电缆等53个产品获得河南优质产品称号,名牌总量位居全省前列。

5、科技创新情况。全市有14家企业被认定为国家级高新技术企业,市以上工程技术中心、重点实验室发展到47,年专利申请量突破1000,科技进步对全市经济增长的贡献份额达到47%,科技综合实力跃居全省前列。部分技术国内外领先。光学冷加工、光学部件、印刷感光材料技术水平在国内同行业中处于领先地位。

6、园区基地情况。我市目前有14个省定产业集聚区、6个专业园区和一批循环经济工业园。南阳已成为国家新能源高技术产业基地、国家光电高新技术产业化基地、全国最大的天然碱生产基地、国内三大光学冷加工基地之一、河南省生物产业基地、全省重要的汽车零部件生产基地和电力产业基地。14个省级产业集聚区,建成区面积170.87平方公里。入驻规模以上企业600家,吸纳从业人员23.33万人。集群效益不断增强。

由以上的数字可以看出,南阳是以农业为主的内陆欠发达地区,近年来,工业有了较快发展,已成为引领南阳经济社会发展的强大引擎、财政收入的重要支撑力量。各级党委、政府都高度重视,坚定不移地走新型工业化道路,围绕大产业、大企业、大项目、大载体,加快南阳新型工业化进程,实施工业强市战略。抓招商,承接产业转移;抓运行,监测监控和要素保障;抓转型,加快新型工业化进程;抓服务,完善企业服务长效机制;抓人才,建设一支优秀的人才队伍。在我们工作和调研过程中,企业反映人才短缺是个大问题,企业界普遍呼吁并提出建议:各级党委、政府要重视引进人才,特别是引进管理型、生产型、经营型、技术型人才,包括高端、中低端及技师和产业工人。我们请求组织部门通过一定的程序,实现了大学生村干部到企业挂职锻炼,一定程度上帮助企业解决人才不足问题,这是来自企业的呼声、愿望和要求。

二、大学生村干部到企业干什么

“大学生村干部进企业”活动意义重大,但到了企业,大学生村干部具体要干什么:

1、加强学习,尽快熟悉所进驻企业的情况,学习企业精神,学习生产经营,学习市场营销,学习电子信息化等知识。

2、勇于实践,尽快开展工作。根据企业岗位需求和专业特长,企业会安排相应的工作岗位,到车间、营销部门、信息化、办公文秘、文体俱乐部等工作岗位,要勇于担当,大胆实践,尽快开展工作。

3、发挥优势,为企业提供服务。虽然挂职只有2个月,时间不长,要利用大学生村干部原来的学校、老师、同学及社会资源,帮助企业在生产、管理、融资、人才引进等方面给予支持,帮助解决企业的问题和困难,以后无论在什么岗位,担任什么职务,你们都会对挂职企业有一份深厚的感情。

4、深入剖析,尽快写出高质量、高水平的调研报告。年轻人富有朝气、活力,目光敏锐,看问题深刻透彻,要调查研究,梳理归纳,并通过自己亲身实践,形成一个或几个高质量的调研报告,市局要汇集成册,评出优质调研报告。这些调研报告将对分析企业运行情况、促进全市工业经济发展起到不可低估的力量。

三、对大学生村干部提出几点希望和要求

1、要务实。说实话,办实事,踏踏实实做人、干事。

2、要勤奋,要多看、多听、多动脑思考、多动手实践。

3、要精细。要适应现代工业的管理精细化、生产精细化,所以挂职工作要注意细节决定成败,要做到精益求精。。

4、要守规。遵守企业规章制度,特别是企业安全生产制度,要遵守上下班、吃住行、请销假等规章制度,树立高素质、高水平的大学生村干部形象,不辜负组织部门对我们的期望。

四、工信部门要做好的几项工作

1、认识到位。“大学生村干部进企业”活动意义很大,上下都非常认真。我们能够感受到组织部门对此项工作特别重视,特别支持。这是解决企业人才短缺的创新举措,带有实验性、尝试性。这将会对今后企业更多地引进人才提供宝贵经验,需要工信部门提高认识,特别重视。

2、安排到位。今天接上头,回去以后,各县市区工信局要把企业负责同志召集到县里,落实挂什么职,到什么岗,吃住行等问题,全部一对一安排到位。随后,本周五市工信局要督查一次,结果上报市委组织部。

3、服务到位。要全方位搞好服务,定期看望,了解挂职人员工作、生活情况,发现好的典型,要认真总结推介,有问题及时协调解决。各县市区要定期提供如本县工业发展概况等资料给挂职人员。8月份,市局将举办清华大学对优秀企业家的高端培训,挂职的大学生村干部也都回来参加学习,只要有利于成长进步的会议和培训,都要让他们参加。

4、管理到位。除了大村办具体管理,工信部门要对本县市区挂职大学生村干部登记造册,活动结束后,企业要写出鉴定,县工信局也要写出鉴定,加强管理,使活动有条不紊,健康推进。

同志们,在市委组织部、市县人才办、大村办和工信部门的共同努力下,我相信“大学生村干部进企业活动”一定会取得圆满成功。
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